Ztracený

je už nějakou dobu mimo vysílání, ale uváznutí na pustém ostrově se stále jeví jako velké v představách většiny lidí. Pokud by se vaše bědující letadlo stalo na nějakém atolu políbeném sluncem uprostřed Tichého oceánu, žili byste nebo byste zemřeli? Kdo doufáte, že bude s vámi? Jaké věci by byly nejužitečnější?Reklamní

Jako spisovatel kariéry a pracoviště mé myšlenky přirozeně bloudí k tomu, co by člověk musel nabídnout, pokud jde o dovednosti nebo vlastnosti, které by pomohly přežít a pomohly v úsilí společnosti o budování společnosti. A protože pobyt na pustém ostrově má ​​určitou metaforickou podobnost se životem v moderní kanceláři, pojďme se zamyslet nad vlastnostmi, díky nimž bude člověk úspěšný a proč.

Základní # 1: Adaptabilita

Životní podmínky na pustém ostrově se mohou v jednotlivých okamžicích lišit. Ať už potřebujete úkryt před prudkou bouřkou nebo lékárničku na proříznutí nohy, musíte být schopni s úderem hrát roli a dělat, co musíte, abyste zvládli jakoukoli krizi, která je prvořadá. Musíte být schopni spát na zemi a jíst syrové ryby. V méně dramatické míře je život v rychle se rozvíjejícím obchodním světě podobný.Reklamní

Základní # 2: Schopnost asimilovat

Možná si nevyberete své pouštní krajany, ale budete se snažit co nejlépe zapadnout do skupiny a stát se jedním z nejoblíbenějších trosečníků. Je důležité, abyste měli dobrý pocit z civilizace, která se na ostrově rozvíjí, a podporujte ji, spíše než abyste se proti ní bránili. Stejně tak v dnešních společnostech jsou ti, kteří se dokážou efektivně asimilovat do již zavedené kultury, mnohem úspěšnější než ti, kteří tomu tak není.

Základní # 3: Pozitivní přístup

Nevyhnutelně budete čelit nepříjemným situacím, když uvíznete, ale stěžování vás nikam nedostane. Optimistický a zmocněný hlas pomůže skupině zůstat na správné cestě a ve správném rozpoložení, aby odolalo stresovým faktorům prostředí. Navíc se budete - a všichni ostatní kolem vás - cítit lépe. Také ve světě podnikání vám negativita zabije kariéru, i když jste chytří a kompetentní, ale úsměv jde daleko, pokud jde o získání spolupráce.Reklamní

Základní # 4: Zaměřte se na celkový obraz

Důležité jsou podrobnosti, například kolik kusů podpalů musíte sbírat nebo co dělat s úlomky letadla, ale tyto markanty by neměly dovolit zastínit primární cíle skupiny, kterými jsou jídlo, pití a vyhýbání se živlům. Tvůrci - a zaměstnanci - kteří se soustředí na to, na čem opravdu záleží, a soustředí se na získávání dovedností, které jim umožní splnit jejich cíle, budou za jejich úsilí odměněni.

Základní # 5: Vedení

Efektivní vůdce, který se objeví mezi trosečníky, jen tak nenaskočí a chopí se moci bez kontextu a důvěryhodnosti. Spíše se nejprve bude snažit rozvíjet smysluplné vztahy a bude navrhovat, aby využil dovednosti a zkušenosti každého člověka způsobem, který bude přínosem pro skupinu jako celek. V podnikovém světě velcí vůdci také zapomínají na silná pouta a čerpají z kolektivní moudrosti skupiny.Reklamní

Jaké další vlastnosti jsou v doslovné nebo obrazné džungli nejvíce ceněné?

(Fotografický kredit: Maledivský pouštní ostrov přes Shutterstock) Reklamní