Když se v pondělí ráno probudíte, vyskočíte s nadšením z postele a potkáte své kolegy na pracovišti? Máte při práci pocit, že jste na misi?

Vzhledem k tomu, že na našem pracovišti trávíme téměř 1/3 života, je uspokojivé pracovat s lidmi, díky nimž se cítíte inspirováni tím, že jste v jejich společnosti. Pokud chcete být na svém pracovišti produktivní, naplněni a cítit se šťastní, hledejte (nebo se staňte jedním z) lidí, díky nimž je týmová práce skvělá.

Kdo jsou tyto typy lidí?

1. Vynalézaví lidé

Vynalézaví lidé mají úžasnou schopnost vidět řešení téměř v každém problému, se kterým se setkají.

Kdykoli jim představíte problém, zdá se, že jsou téměř šťastní, někdo je nakonec požádal o řešení.
Obvykle začínají: No, hmm ... co tu můžeme dělat? Chápu, co tím myslíš ... Existují nějaké jiné způsoby, jak se na to můžeme podívat? Ach ano! Co když to uděláme ... a už jsou na cestě k nalezení nejlepšího možného řešení.

Mít takovou osobu v týmu je požehnáním. Víte, že při práci s nimi není místo pro negativitu, protože máte chuť nadávat, když říkáte slova jako: Je to těžké, nelze to udělat, proč se nám to stalo.Reklamní

Díky vynalézavým lidem je pracovní proces vždy vysoce produktivní a inspirativní pro každého člena týmu. Při práci s nimi nebude trvat dlouho, než budou všichni v týmu spokojeni s jejich skvělým řešením.

2. Vizionář

Vizionáři obvykle myslí spíše na desetiletí než na dny či týdny a mají velmi jasný obraz toho, čeho chtějí ve svém životě dosáhnout.

Opravdu věří, že jeden člověk nemůže udělat nic významného, ​​takže pevně věří v tým. Vždy hledají nejlepší tým, nejen jakýkoli. Vzhledem k tomu nemusí být nejjednodušší úkol pracovat v týmu vedeném vizionářem. Určitě jsou náročné, protože mají velmi vysoké standardy pro sebe, ale také pro lidi, se kterými pracují.

Kde je tedy krása práce s vizionářem?

Při práci s vizionářem máte vždy pocit, že pracujete na něčem velkém; větší než ty sám. Víte, že i když zemřete, něco tu zůstane jako znamení vaší týmové práce - jedno z největších uspokojení, které můžete ve svém životě mít.

Zastavte se na chvíli. Jen si představte, jaké to je, když uděláte ve svém životě známku, kterou si ostatní lidé budou pamatovat, kvůli zlepšení, kterého jste vy a váš tým dosáhli. Necítilo by se to skvěle?Reklamní

Skvělým příkladem nedávného vizionáře byl Steve Jobs z Apple. Pravděpodobně to nebyl nejjednodušší člověk na Zemi, se kterým by se dalo pracovat, ale lidé, kteří v Apple pracovali (nebo stále pracují), vědí, že vytvořili a stále vytvářejí produkty, na které budou dlouho vzpomínat.

3. „Bavte se“ lidi

„Bavte se“ jsou lidé, kteří prostě nemohou vydržet být vážní déle než dvě hodiny.
Mohou být stále velmi produktivní (protože to nejsou obyčejní vtipkáři), ale jejich schopnost užívat si života (a pracovat) je jen součástí jejich osobnosti.

Práce s nimi je vždy čistým potěšením, protože od samého začátku projektu víte, že pro stres prostě není místo. I když se objeví stresující situace, najdou způsob, jak věci uklidnit tím, že řeknou malou poznámku nebo komentář o tom, jak je život krásný.

Práce s lidmi na projektu „Bavte se“ tedy znamená, že bude čas na smích, vzrušení a dokonce i překvapení.
Je pro ně přirozené přinést si na pracoviště nějaké vtipné věci, něco, co byste možná nečekali - například přivést do kanceláře svého malého pejska nebo překvapit celý tým velkým kbelíkem zmrzliny na přestávku v zasněženém prosincovém ránu .

4. Doers

Mít lidi, kteří vždy dělají a dokončují svou práci v týmu, je skvělý pocit, protože na jejich sliby se můžete vždy spolehnout. Doers jsou lidé, kteří udržují plynulý chod jakéhokoli projektu.

Obvykle s vámi moc nemluví, ale neberte to, protože vás nemají rádi. Faktem je, že s nikým příliš nemluví.Reklamní

Jejich okamžik slávy je vždy čas, kdy přinášejí své výsledky včas, a tímto způsobem vám projevují určitou náklonnost.

Pracovník v pracovní skupině přináší spoustu jistoty. Inspirují také ostatní, aby dokončili úkol. Pokud jste tedy typem člověka, který má potíže s dokončováním, zkuste se držet činitelů a vaše výsledky se rychle zlepší.

5. Sympatičtí lidé

Pracovali jste někdy v týmu, kde byl člověk, který se neustále staral o to, aby ovoce bylo pořád na stole, nebo se vás zeptal, jestli něco z obchodu potřebujete?
Pokud to nebyla vaše sekretářka (jejíž popis práce náhodou zahrnuje všechny tyto věci), ale váš spolupracovník, znamená to, že jste pracovali nebo stále pracujete s velmi sympatickou a starostlivou osobou.

Takový člověk může udělat pracovní místo tak hezkým jako doma. Protože každý domov potřebuje pečující osobnost, potřebuje také pěkné pracovní prostředí.
Vždy se budete cítit dobře. Pocit, že vám na někom záleží, vám může pomoci v jakékoli situaci.

6. Cílení lidé

Pokud rádi pracujete ve vysoce efektivním týmu, oceníte práci se soustředěnými lidmi. Jsou jako vrtačky. Pokud se pustí do konkrétního úkolu, neradi se hodně motají. Cílení lidé vždy najdou řešení, protože jejich úkol se stal jejich jediným účelem v životě.

Když budete kolem soustředěných lidí, můžete si být jisti, že energie v týmu bude vždy vysoká. Jejich přístup je: „nedělejte si starosti a pojďme k věci“, což automaticky vyloučí všechny, kdo plýtvají časem.Reklamní

Pokud vás baví to, co děláte, práce se soustředěnými lidmi je jako jet po dálnici k úspěchu…

ANO, JSOU lidé, kteří mají více než jednu schopnost zmíněnou výše. Mít v týmu osobu s jednou nebo více z těchto schopností znamená, že máte velmi silný důvod, abyste se každé ráno probudili nadšení a vyrazili do svého podnikání nebo na pracoviště s úsměvem na tváři.

Proč? Protože se stanete jako lidé, se kterými trávíte nejvíce času.

Hledejte lidi kolem sebe, kteří vás inspirují, kteří vás hrdí na ně i na sebe, a práce se stane potěšením.

Doporučený fotografický kredit: Hubspot přes blog.hubspot.com