Pokud jste si přečetli cokoli, co jsem napsal na Lifehack.org, pravděpodobně už víte, že jsem úplný fešák Getting Things Done. Ale stejně jako každý dobrý milovník produktivity pr0n mám sklon hledat online další nejlepší věc, pokud jde o systémy a implementace produktivity.

Nedávno jsem poslouchal podcast Scotta Hanselmana o vývoji softwaru, Hanselminutes , na jeho vlastní systém osobní produktivity . Tenhle chlápek je z domova, programující zvíře, takže mě zaujalo, co řekl.Reklamní

Kromě běžného používání GTD, 7 návyků Stevena Coveyho a nechvalně známé techniky Pomodoro pan Hanselman zmínil knihu jiného programátora J.D.Meiera nazvanou Získání výsledků agilním způsobem . Tento systém vychází z metodiky vývoje softwaru Agile ( více zde na Wikipedii ) a je to systém založený spíše na produkci výsledků než na aktivitách, stanovení hranic a stanovení úkolů a cílů, které chcete dosáhnout, a na tom, aby se čas stal vaším nejlepším přítelem.

Jakmile se do něj načtete, zdá se tento systém docela zajímavý a efektivní. Pojďme se podívat na klíčové body systému produktivity Agile Way.

Čím se liší tento systém?

Pokud jste GTDer, můžete někdy mít pocit, že jste zapadli do detailů každodenní správy úkolů a slepě kontrolujete úkoly, když je dokončíte. Pokud jste typ člověka se 7 návyky, může vás chytit otázka, jaký je můj životní účel ?.Reklamní

Agilní cesta nabízí mírně odlišný přístup. Soustřeďuje se spíše na výsledky vašich akcí, než na činnosti kontroly věcí ze seznamu. Tento přístup má spíše netradiční direktivu, zatímco GTD říká, že musíte vyčistit úroveň dráhy, než se dostanete k definování toho, co chcete se svým životem dělat.

Agilní způsob je také o reflexi a zajištění toho, abyste ve svých dnech, týdnech, měsících a letech dosahovali jakýchkoli výsledků. Systém má myšlenku, že projekty a úkoly se neustále mění, a proto je důležité zajistit, aby vaše akční plány byly stále platné a stále přinášely výsledky.

Něco jiného, ​​co zdůrazňuje Meier, je síla 3 a první, co stanoví, je myšlenka využívat váš čas, energii a techniku ​​k nepřetržitému dosahování výsledků. Říká, že pokud efektivně spravujete energii tím, že žijete s vášní pro svou práci, můžete svůj čas, energii a vášeň využít k dosažení lepších a kvalitnějších výsledků.Reklamní

Systém vysvětlil

Pravděpodobně si myslíte, OK, dost s výsledky na-na-nu-nu, energie se rovná výsledkům. Jak mohu použít tento systém?

Meier má na stránce knihy opravdu skvělého průvodce Začínáme. Systém se v zásadě točí kolem síly 3. Zde jsou základní kroky:

• Definujte 3 výsledky pro svůj den
• Definujte 3 výsledky pro váš týden
• Definujte 3 výsledky pro váš měsíc
• a definujte 3 výsledky pro váš rok

V zásadě chcete identifikovat 3 věci, které chcete splnit pro svůj den, týden, měsíc a rok, a poté na konci každého příslušného období zkontrolovat své výsledky, najít, kde můžete růst a vylepšit svou techniku, a plánovat znovu.Reklamní

Pondělní vize, denní výsledky a páteční reflexe jsou jednoduchým zvykem pro denní a týdenní výsledky. zdroj: http://gettingresults.com/wiki/Getting_Started_with_Agile_Results

Dalším pěkným nápadem je paradigma Týdenní výsledky, kde nejprve identifikujete své pondělní vidění, zkontrolujete své denní výsledky a poté na týden budete reagovat páteční reflexí. To mi připomíná týdenní kontrolu GTD, ale umožňuje vám být ještě aktivnější při kontrole vašich akcí a výsledků.

V systému existuje spousta dalších jemností, jako je vytváření časových hranic pro určité části vašeho života (Meier je nazývá hotspoty), jako je práce, rodina, zábava, kreativita, spiritualita atd. Nastavením minimálních a maximálních časů pro tyto oblasti svého života vytváříte nějakou rovnováhu mezi prací a životem.

První dojmy

Celkově na mě Meierův systém nesmírně zapůsobil. Zapůsobilo na mě, že jsem nemohl uvěřit, že jsem o tom dosud neslyšel. Nejvíc se mi na tom líbí, že vám dá určitý směr pro vaše dny, týdny, měsíce a roky. GTD vám úžasně pomůže identifikovat a uspořádat, co je třeba udělat, ale ve skutečné části procesu někdy selže. Úplně jsem viděl hybridní přístup s GTD a agilním způsobem, který by zhodnotil vaši aktuální pracovní zátěž a poté definoval, co je třeba udělat během vašich týdnů.Reklamní

Další pěkná věc na Agile Way je, že je okamžitě implementovatelná. Můžete si sednout s perem a papírem (nebo tabulkami, Evernote, OneNote, textovým souborem atd. Pro vaše podivné typy) a začít definovat svůj den a týden. To vám umožní začít se okamžitě soustředit a nebudete naplněni počáteční režií GTD.

Velmi vám tedy doporučuji podívat se na Získání výsledků agilní cestou. Můžete vyzvednout vydání mrtvého stromu na Amazonu nebo si přečtěte celou knihu na stránkách knihy .