MÁM UKONČIT SVOU PRÁCI, POKUD MĚ TO UDĚLÁ NEŠŤASTNÝM, ALE VYPLATÍ SE MI TO?

Proč jsi tak smutný? Dostáváte výplatu, že? A dostáváte dobře zaplaceno, že?

Vím, proč jsi tak smutný.

Protože se bojíte chodit do práce každý den. Oběd strávíte plačem se zavřenými dveřmi v kanceláři. Jdete domů a pijete osamoceně nebo se stresujete, jako byste nikdy předtím nejedli stres. Nebo prostě jděte přímo do postele a začněte znovu.

Špatnou zprávou je, že u dospělých Američanů to na pracovišti není neobvyklý případ. Průzkum Gallup zveřejněný v září 2017 uvedl, že 85% dospělých na celém světě nenávidí svou práci.^[1]Z tohoto průzkumu vyplývá, že 30% Američanů pracuje, což je lepší statistika; ale to stále znamená 70% Američanů si neužívá více než 40 hodin každý týden v místě jejich zaměstnání.

Pokud jste jedním ze 70%, pak jste pravděpodobně uvažovali o tom, že byste se mohli živit a vydělávat si jinde, abyste mohli platit své účty. Ale v jakém okamžiku začnete hledat novou práci? A kdy hodíš ručník do ringu a prostě přestaneš? V závislosti na intenzitě vaší situace to může být tenká čára nebo velká mezera.

Obsah

Jak jsi se sem dostal?
Proč lidé zůstávají v nešťastné práci
Dotazy, které si musíte položit, pokud nejste spokojeni se svou prací
Závěrečné myšlenky
Další zdroje O změně kariéry

Jak jsi se sem dostal?

Během mých 25 let práce na vysokých školách jsem zastával devět různých zaměstnání na devíti různých vysokých školách a v sedmi různých státech. Když to řeknu nahlas ostatním, občas se mi objeví podivné pohledy ... nebo někdo řekne: Páni. Ale moje vlastní kariérní trajektorie není taková základna průměrného Američana. Balance Careers uvádí, že průměrný zaměstnanec změní zaměstnání desetkrát až patnáctkrát, přičemž 12 představuje standardní počet změn zaměstnání.^[dva]To znamená, že jsem pod celostátním průměrem. Vezměte si to, kritici poziční držby.

Přesto by se zdálo divné úmyslně opustit pozici po 9 měsících, jak jsem to udělal jednou na začátku roku 2000. I když jsem tuto práci neopustil, krátce po pátém měsíci zaměstnání jsem zahájil plán odchodu.

Byl jsem nešťastný? Nepřesně. Ale také jsem se necítil podporován svým nadřízeným a otázka způsobilosti mě trápila každý týden. I když moje situace nebyla den za dnem nesnesitelná, existoval jeden hlavní Camel-Back-Breaking-Straw, abych tak řekl, který mě poháněl směrem k týdennímu hledání vyššího Eda Jobse.

Ale jsem si velmi dobře vědom, že někteří z vás jsou v situaci, jakou jsem popsal v úvodním odstavci tohoto článku, a přiměl vaši přitažlivost k přečtení více…Reklamní

Proč lidé zůstávají v nešťastné práci

Pro ty z vás, kteří jsou v mizerné práci, kvůli které denně pláčete, pijete a stresujete ... jak byste na tuto otázku odpověděli? Zvoní některý z nich?

1. Toto bylo první zaměstnání, které vám bylo nabídnuto po škole nebo postgraduální škole.

Když jsem byl v posledním ročníku postgraduálního studia, byla jsem s kamarádkou Lori sakra odhodlána mít před nástupem práci. A byl jsem mrtvý a přestěhoval se do Chicaga, protože to je moje rodné město.

Měl jsem tři skvělé rozhovory v Chicagu, všechny na soukromých školách. Jedna po druhé tyto práce zmizely a byly nabídnuty dalším kandidátům. Nyní je duben a do promoce zbývá méně než měsíc. Můj poslední rozhovor byl na univerzitě ve Washingtonu.

Když mi byla nabídnuta práce, zvážil jsem své volby - vzít si práci nebo vydržet v něčem jiném. Ten druhý by ze mě udělal jedinou osobu v mé kohortě Hall Manager bez práce na začátku. A to jsem prostě nemohl mít.

Vzal jsem práci a přestěhoval se na severozápad Pacifiku. Také jsem se tam oženil. Potkal jsem tam svého nejlepšího přítele. A po dvou letech práci opustil. Byla to otázka kondice.

2. Byl to nejlepší plat, který vám byl nabídnut.

Nikdy jsem neměl luxus vybrat si práci na základě platu, ale spousta mých přátel ano. Ve skutečnosti jsem dokonce svému příteli u mého současného zaměstnavatele dal problém s výběrem platu nad problémy s kvalitou života.

Nemůžu vám říct, abyste si nebrali práci, pokud je plat dobrý. Pokud je ale plat jediným důvodem, proč tuto práci berete, pokusil bych se najít ještě jeden přesvědčivý důvod, proč byste měli říct ano.

Pokud se ukáže, že zbytek práce bude hrozný, musíte se mít na čem vrátit.

3. Tvoji přátelé tam pracují.

Kdo nechce pracovat se svými přáteli, že? Zvláště pokud jeden nebo více z nich má úžasný zážitek a jsou tak nadšení, že tam budete také pracovat.Reklamní

Pamatujte, že důvod vašeho přítele pro přijetí práce se nemusí shodovat s vašimi. Mít tohoto přítele v práci může být jediným požehnáním v tomto konkrétním místě zaměstnání.

4. Vaši rodiče (významný jiný, mentor atd.) Vám řekli, abyste to vzali.

Ah ... vnější vliv. Ne vždy tak venku.

Je těžké říct lidem, kteří jsou vám nejblíže, aby odflákli, když přijde na práci. Je pro ně snadné říct, jděte do toho, že? Nejsou to ti, kteří tam musí chodit den co den.

Tlak od našich nejbližších může být opravdu obtížný, ale nakonec je to vaše rozhodnutí. Pokud se za těchto okolností ocitnete v práci, nemusíte jen vymýšlet, jak se z práce dostat; musíte přijít na to, jak informovat tlakoměr.

5. Báli jste se, že nebudou žádné další nabídky.

Tenhle můžete spojit zpět s mým příběhem v # 1. Když jste opravdu zoufalí něco najít, protože se musíte dostat z nepříjemné situace ... nebo vás už jen děsí unavení z rozhovorů, může být tato první nabídka posláním boha a umožní vám dýchat známku úlevy.

Byl jsem po této cestě. Původně jsem neplánoval odchod z pozice č. 7; ale když mi můj nadřízený řekl, že to v té organizaci bylo tak daleko, jak jsem mohl pokročit, těžce jsem přemýšlel o tom, zda je pobyt dobrý nápad. Ucházel jsem se o zaměstnání, která měla prostor pro postup i vyšší platy; a když mi někdo nabídl, FOMO (strach ze ztracení) mě praštilo do obličeje tak silně, že jsem nemohl dva dny spát.

Jo. Vzal jsem si tu práci. Jo. Byla to částečně velká chyba. Ale to je jiný příběh pro další článek.

Pravděpodobně existuje dalších asi 50 odpovědí na otázku Jak jsem se sem dostal? otázka ... a můžete mít více než jednu, která platí.

Dotazy, které si musíte položit, pokud nejste spokojeni se svou prací

S ohledem na to je zde několik myšlenek souvisejících s odchodem z práce, pokud jste nešťastní, ale peníze jsou dobré:Reklamní

1. Co vás konkrétně dělá nešťastným?

Je to samotné dílo? Dojíždět do práce? Váš nadřízený? Vaši kolegové? Plat? Že neexistují dobré automaty nebo nemůžete jít pěšky do Starbucks?

Přibijte konkrétně to, co vás dělá nešťastným. Pak - zvažte, zda máte nad změnou těchto věcí nějakou moc.

Například, pokud se vám nelíbí samotná práce, ale máte rádi svého nadřízeného, posaďte se k ní a promluvte si o ní .. Možná jen potřebuje, aby vás slyšela říkat, že v práci nejste naplněni.

Pokud vaši kolegové nejsou pozitivní lidé nebo s nimi prostě nevycházíte, máte příležitost změnit týmy nebo přejít do jiné kóje?

Nerozhodujte se o ukončení, pokud nemůžete říci, proč byste přestali.

2. Vyživuje vaše současné kariérní pole vaši vášeň a účel?

Pracoval jsem v určitých aspektech vysokoškolského vzdělávání a studentských záležitostí více než 20 let; a řekl bych, že 15 z těchto let (v různých přírůstcích) pozice podporovala můj účel. A časy, kdy jsem se v práci cítil špatně, byly obvykle chvíle, kdy mě svrbělo odejít.

Idealista ve mně vždy říká, že pracujeme příliš tvrdě každý den, abychom dělali něco, co nás nebaví. Proč byste tedy zůstávali v pozici, která nepodporuje vaši vášeň nebo účel?

3. Jste připraveni udělat boční tah?

Mám na mysli nedávný rozhovor, který jsem vedl s poradcem nad představou raději byste měli pravdu, nebo byste raději byli šťastní? A myslím, že to řekla i Jen Sincero. Ale dává to úplný smysl.

Raději byste byli šťastní v pozici, která by mohla být bočním tahem? Nebo byste raději kopali paty při čekání na povýšení nebo postup, aby se představili?Reklamní

Část volby štěstí znamená dát tuto volbu na první místo, a proto může být nutné, aby si vaše ambice udělaly krátkou přestávku, zatímco se odejdete z toxického místa, které v současné době způsobuje vaše neštěstí.

4. Máte plán?

Pokud se někde neskrývá bohatý strýc, který vás může podporovat, pravděpodobně nejste v pozici, abyste vešli do kanceláře svého nadřízeného a okamžitě to oznámili. Budete potřebovat plán.

Můžete si dovolit vzít si asi měsíc volno a hledat duši? Znamená odchod z práce také opuštění oboru a zkoušení něčeho nového? Budete muset aktualizovat svůj životopis a dát svým referencím vědět, že hledáte? Existuje mnoho věcí, které je třeba vzít v úvahu, jakmile se začnete opírat o ukončení.

Pouze jednou jsem opustil práci, aniž by mě nová práce čekala jinde. V té době jsem ctil touhu svého manžela po změně místa (teplejší počasí). A byl tak dobrý sport o všech ostatních změnách zaměstnání (v této fázi jsem byl na pozici č. 4).

Přestěhovali jsme se z Illinois do Arizony s trochou plánu; ale téměř na šest měsíců jsem dočasně pronajal byt, než jsem se postavil na nohy s něčím, co bylo trvalé. Kdybych se mohl vrátit a udělat to všechno znovu, trochu bych ten plán posílil.

Závěrečné myšlenky

Pouze vy se můžete rozhodnout ukončit práci. Musíte být schopni učinit toto rozhodnutí a žít s ním bez ohledu na to, kde stojíte. Nejprve ale zvažte každý faktor a při rozhodování si promluvte se svými blízkými přáteli a rodinou.

Tráva může být na druhé straně zelenější, zvláště pokud ji máte čas nejprve oplodnit.